Климат-компания
#1
Отправлено 11 Май 2011, 15:46
не так давно родилась идея открытия компании занимающейся продажей и установкой климатической техники с последующим ее монтажем и обслуживанием.
В связи с этим возникают некоторые вопросы: как найти и выбрать поставщика? где можно обучить людей для монтажа и ремонта? и т.д.
Естественно на первых порах ни о каких канальниках, мульти-сплитах и т.д. речь не идет, планирую для начала продажу мобильных и оконных кондиционеров + продажу и монтаж простейших сплитов.
Город не большой (100км от Москвы), поэтому найти готового специалиста по тому же монтажу не представляется возможным(((
Возможно у кого то из вас есть опыт в таких вопросах, буду очень благодарен за помощь.
#2
Отправлено 11 Май 2011, 23:50
#3
Отправлено 11 Май 2011, 23:52
не так давно родилась идея открытия компании занимающейся продажей и установкой климатической техники с последующим ее монтажем и обслуживанием.
В связи с этим возникают некоторые вопросы: как найти и выбрать поставщика? где можно обучить людей для монтажа и ремонта? и т.д.
Естественно на первых порах ни о каких канальниках, мульти-сплитах и т.д. речь не идет, планирую для начала продажу мобильных и оконных кондиционеров + продажу и монтаж простейших сплитов.
Город не большой (100км от Москвы), поэтому найти готового специалиста по тому же монтажу не представляется возможным(((
Возможно у кого то из вас есть опыт в таких вопросах, буду очень благодарен за помощь.
опыт то есть у всех постояльцев здесь, но только это все военная тайна, узнанная и заработная своим потом и кровью в прямом смысле этих слов...
#4
Отправлено 12 Май 2011, 01:21
не понимая этой работы и не имея опыта, вы не сможете контролировать качество ваших монтажников и исправлять их косяки, если такие будут.
#5
Отправлено 12 Май 2011, 10:48
BomBule еще раз спасибо за ответ. Имея опыт руководства компанией, я прекрасно понимаю, что руководитель не разбирающийся в тонкостях процесса просто приговорен постоянно выслушивать рассказы о плохом инструменте, некачественных материалах и заводском браке. Так что вопрос личного участия в процессе обучения даже не обсуждается Вообще, мне кажется, что на первых порах лучше сосредоточиться только на не монтируемом оборудовании (мобильные, оконные), это даст возможность пощупать рынок по сплитам (запросы наверняка будут) и избежать ошибок связанных с обученным наспех персоналом.
#6
Отправлено 12 Май 2011, 11:36
BomBule еще раз спасибо за ответ. Имея опыт руководства компанией, я прекрасно понимаю, что руководитель не разбирающийся в тонкостях процесса просто приговорен постоянно выслушивать рассказы о плохом инструменте, некачественных материалах и заводском браке. Так что вопрос личного участия в процессе обучения даже не обсуждается Вообще, мне кажется, что на первых порах лучше сосредоточиться только на не монтируемом оборудовании (мобильные, оконные), это даст возможность пощупать рынок по сплитам (запросы наверняка будут) и избежать ошибок связанных с обученным наспех персоналом.
Он написал то, что спокойно ищется в яндексе, Ассоциация Предприятий Индустрии климата довольно знаменитая организация )) А вот насчет руководителя, незнакомого с технологическими процессами, я за таким не пошел бы, и в моих глазах у него не было б авторитета, так как, о чем я могу говорить с человеком, который ни бум бум в предмете.. так что,почитайте какие нибудь умные книжки, и не по бизнес-процессами, а именно по технологии монтажей и устройству кондиционеров... И как совет, если будете нанимать несколько бригад установщиков, обязательно наймите главного прораба с опытом работы и платите ему хорошую зп, чтобы не левачил...
#7
Отправлено 12 Май 2011, 13:39
если не сикрет, сколько хорошая зп, чтобы не левачил прораб? =) я просто сторитель по образованию, практику проходил пока учился и вообще, много кто из сокурсников прорабами стали, так вот не ворующего прораба я не встречал исчо =) это должность подразумевает левое бабло и именно для этого надо разбираца во всем, чтобы прораб не наглел.
#8
Отправлено 13 Май 2011, 12:22
BomBule еще раз спасибо за ответ. Имея опыт руководства компанией, я прекрасно понимаю, что руководитель не разбирающийся в тонкостях процесса просто приговорен постоянно выслушивать рассказы о плохом инструменте, некачественных материалах и заводском браке. Так что вопрос личного участия в процессе обучения даже не обсуждается Вообще, мне кажется, что на первых порах лучше сосредоточиться только на не монтируемом оборудовании (мобильные, оконные), это даст возможность пощупать рынок по сплитам (запросы наверняка будут) и избежать ошибок связанных с обученным наспех персоналом.
Мы тоже недавно начали развивать эту тему. Ничего сложного она из себя не представляет. Так что не дрейфите и смело занимайтесь сплитами. Тем более, что на сегодня они наиболее популярны. Касательно обучения в АПИКе - долго и дорого. Чтобы узнать процесс работы холодильника есть более доступные места. Яндекс подскажет. Но многие (думаю большинство) монтажников и этого не знают... Там главное аккуратность.
#9
Отправлено 13 Май 2011, 17:59
конешно, зачем учица и учить монтажников, объяснил на пальцах, дал перфоратор и разводной ключ и фпирет, на зароботки =) бригада "ух" готова. я на монтажника в апике не учился, но мастера наши, кто их экспресс курс проходили, отзывались только положительно. а понятие дорого/дешего они для всех разные =)
#10
Отправлено 13 Май 2011, 22:40
не так давно родилась идея открытия компании занимающейся продажей и установкой климатической техники с последующим ее монтажем и обслуживанием.
В связи с этим возникают некоторые вопросы: как найти и выбрать поставщика? где можно обучить людей для монтажа и ремонта? и т.д.
Естественно на первых порах ни о каких канальниках, мульти-сплитах и т.д. речь не идет, планирую для начала продажу мобильных и оконных кондиционеров + продажу и монтаж простейших сплитов.
Город не большой (100км от Москвы), поэтому найти готового специалиста по тому же монтажу не представляется возможным(((
Возможно у кого то из вас есть опыт в таких вопросах, буду очень благодарен за помощь.
Дельный совет! Ну по поводу поставщиков не скажу! Это Рыбалка! По поводу монтажников - следующее!:
Никакой АПИК и НАФИК не нужен! Ищешь нормальную бригаду,(Платишь им нормальные Денги) и пару дураков туда, НЕ ДЖУМШУТОВ! P/S Дураков не в прямом смысле этого слова! Пару недель монтажа, максимум месяц и Вперёд! А дальше думаешь Головой и серьёзно стоит ли покупать Хороший Струмент или взять готовую бригаду со стороны со своим струментом! Ну в кратце Так!
#11
Отправлено 13 Май 2011, 22:56
#12
Отправлено 13 Май 2011, 23:45
удивительно как много вокруг хороших бригад со своим хорошим струментом и без работы =) бери их прям готовых. чтож таг погано тогда ставят вокруг =) или бездари работают, а хорошие и со струментом сидят, ждут когда их кудато позовут?
[/
Логично , хорошие бригады , уже сейчас , на месяц вперед работой обеспечены
#13
Отправлено 15 Май 2011, 11:38
Зимой нояберь!
#14
Отправлено 19 Май 2011, 11:39
Спасибо за ответ! Сложности меня не страшат, тут дело немного в другом. Имея небольшой опыт организации и управления бизнеса, я предпочитаю что бы на каждом этапе и по каждому направлению было четкое понимание: что, где и когда надо делать. Так вот если в вопросах организации, рынка сбыта и т.д. у меня картинка более менее ясная, то вот в этих двух темах (поставщики и обучение монтажников) остаются вопросы.
По обучению вижу два варианта: первый - это отправить монтажника на обучение в АПИК, второй - договориться с квалифицированной бригадой для обучения моего человека. Мне почему то кажется более эффективным второй вариант, при том что обучаемый изначально будет иметь теоретические знания об устройстве и принципах монтажа кондиционера (в том же интернете информации на эту тему полно). А вот на будущее, для обучения монтажу более сложных систем, уже однозначно надо обращаться в специализированные организации. Наемные бригады однозначно отпадают, их просто нет, да и зачем терять деньги если можно их заработать.
Вот по поставщикам ясности пока нет никакой... думаю просто сесть на телефон и начать обзванивать конторы занимающиеся дистрибуцией на предмет сотрудничества и условий работы. Хотелось бы не бегать по разным конторам покупая там одно, здесь второе, а брать все в одном месте и желательно без претензий к качеству...
Ну вот как то так.
#15
Отправлено 19 Май 2011, 12:04
Никакой АПИК и НАФИК не нужен! Ищешь нормальную бригаду,(Платишь им нормальные Денги) и пару дураков туда, НЕ ДЖУМШУТОВ! P/S Дураков не в прямом смысле этого слова! Пару недель монтажа, максимум месяц и Вперёд! А дальше думаешь Головой и серьёзно стоит ли покупать Хороший Струмент или взять готовую бригаду со стороны со своим струментом! Ну в кратце Так!
Ну по дуракам (даже не в прямом смысле) позволь не согласиться... Идея такова, что бы обучить человека, который не только знал как дырку просверлить и трубку согнуть, но что бы он при надобности мог и косяк какой то устранить, и людей обучить, вобщем с перспективой на руководителя этого направления... просто сталкивался уже с таким, что обучишь вот такого "дурака" чему-нибудь и пока все идет как положено вопросов к нему нет, но когда случается какая то внештатная ситуация, то тут же звучит "это я не знаю, этому меня не учили и т.д."... конечно институтский диплом по специальности "холодильные машины" требовать глупо (да и жизнь показывает, что это ни о чем не говорит), но и брать человека который только хорошо дырки сверлит тоже, на мой взгляд, не правильно... хотя дешевле)))
#16
Отправлено 19 Май 2011, 18:49
#17
Отправлено 20 Май 2011, 21:33